Cuando está sin trabajo o buscando un mejor trabajo, publicar su currículum en línea es una excelente manera de aumentar sus posibilidades de encontrar un empleo potencial. Hay varias fuentes que pueden ayudarlo a encontrar su próximo trabajo, incluidos los sitios de carrera, los servicios de publicación de currículums y los sitios de publicación de trabajos. Poner su currículum en Internet es una forma inteligente de llegar a posibles empleadores y reclutadores.

Parte uno de cuatro:
Encontrar los mejores sitios de trabajo

  1. 1 Investigue los sitios de trabajo para encontrar los que se adaptan a usted. Hay miles de sitios de trabajo, por lo que debe investigar un poco para encontrar los sitios de trabajo que mejor se adapten a usted. Algunos sitios de trabajo se enfocan en trabajos de marketing, algunos sitios de trabajo se enfocan en la venta minorista o la administración. Cuando elige cuidadosamente en qué sitios de trabajo publicará su currículum, conocerá el mercado de trabajo exacto para el que está creando su currículum.
    • Pregunte a las personas en su campo sobre los mejores sitios de trabajo para encontrar un nuevo empleo.
    • Pregúnteles a sus profesores o profesores anteriores sobre dónde publicar su currículum.
    • Algunas personas eligen enviar su currículum vitae a través de cada sitio de trabajo, lo cual está bien, pero la selección de algunos sitios de trabajo específicos le permite ser específico con cada hoja de vida que envíe. Personalizar su currículum para un trabajo o empleador específico aumenta sus posibilidades de ser llamado.
    • Busque en Internet los sitios de trabajo adecuados para usted. Si desea trabajar en marketing, busque "Mejores sitios de trabajo para marketing". Obtendrá algunos buenos resultados de búsqueda para revisar.
    • Algunos de los sitios de trabajo más populares incluyen Indeed, LinkedIn, CareerBuilder, Monster, ZipRecruiter y The Ladders.[1]
  2. 2 Mire los sitios de publicación de trabajos para empleo potencial. Los sitios de publicación de trabajos son ligeramente diferentes de los sitios de trabajo, ya que los empleadores enumeran los trabajos que buscan llenar ellos mismos. Este tipo de sitios le permiten filtrar qué tipo de empleo está buscando (a tiempo completo, a tiempo parcial, por cuenta propia, etc.) en su ubicación geográfica específica. Cuando encuentre trabajos que le interesan, puede enviar su currículum directamente al empleador (generalmente por correo electrónico o cargar formulario).
    • Algunos ejemplos de sitios de publicación de trabajos son Craigslist.com, SnagAJob.com y USAJOBS.gov.[2]
  3. 3 Publique su currículum en varios sitios de trabajo para obtener los mejores resultados. No se limite a un solo sitio web de trabajo, ya que eso limitará la cantidad de respuestas de posibles empleadores. Cada sitio de trabajo enumera los trabajos disponibles de sitios web o empresas particulares, por lo que publicar en varios sitios de trabajo le dará acceso a una mayor cantidad de ofertas de trabajo. Cada sitio de trabajo también tiene un conjunto diferente de opciones de búsqueda que le darán resultados diferentes.
    • Hay algunos sitios de trabajo que son específicos de ciertas industrias. Si encuentra bolsas de trabajo para su industria, asegúrese de publicar su currículum para aumentar sus probabilidades. Por ejemplo, MarketingJobs.com y TalentZoo.com son excelentes sitios de trabajo para la industria del marketing.
    • Cuantos más sitios de trabajo tenga, mayores serán sus posibilidades de ser encontrado por su futuro empleador.[3]

Parte dos de cuatro:
Hacer un currículum

  1. 1 Incluya toda la información necesaria en su currículum. Todos los curriculums deben incluir su información de contacto, su historial de empleo, su educación y sus habilidades especiales. Su currículum debe tener todos estos componentes para que un posible empleador lo considere seriamente.
    • Para su información de contacto, incluya:
      • Su nombre legal completo
      • Tu correo electrónico
      • Su número de teléfono
      • No haga incluya su dirección postal física en los currículos que planea publicar públicamente en línea.
    • Para cada trabajo, liste:
      • El nombre de la compañía para la que trabajaste
      • Su fecha de inicio y finalización
      • Cuáles fueron tus responsabilidades laborales
      • Sus principales logros en ese trabajo.
      • El nombre y la información de contacto de su gerente.
    • Para su educación, incluya:
      • El nombre de la universidad a la que asististe
      • El año que te graduaste
      • Tu mayor y menor.
      • Cualquier honor que haya logrado mientras estaba en la escuela; es decir, la Lista del Decano.
    • Si tiene habilidades notables, enumérelas en su sección de habilidades especiales. Estas habilidades pueden incluir idiomas extranjeros, talentos musicales, conocimientos de programación informática, habilidades de escritura, etc.
  2. 2 Mantenga su hoja de vida resumida. Mantener su currículum de 1-2 páginas es ideal. Los posibles empleadores no quieren consultar currículos largos, por lo que es mejor incluir solo la información más reciente y relevante.
    • Use una fuente profesional (Helvetica o Times New Roman, por ejemplo) y mantenga el texto entre la fuente de 10 puntos y la fuente de 12 puntos.[4]
  3. 3 Actualice su currículum para cada solicitud de empleo. Algunos de los componentes de su currículum permanecerán iguales con cada trabajo al que se postule, pero algunos elementos se deben cambiar para ajustarse mejor al trabajo. Debe incluir su currículum para destacar sus habilidades para cada tipo de trabajo al que se postule.
    • Por ejemplo: si está solicitando un trabajo en HTML, resalte sus habilidades de programación HTML y de computadora. Pero si está solicitando un trabajo de redacción, resalte su experiencia de redacción y enumere sus conocimientos de HTML como una habilidad.
  4. 4 Cree varios currículos que resalten conjuntos de habilidades específicos. Si su currículum es extenso, es posible que desee considerar la preparación de currículos especializados múltiples para cada tipo de trabajo que considere. Esto le permite personalizar su currículum para un tipo específico de trabajo.
    • En lugar de destacar todas sus habilidades en un currículum, resalte las habilidades relevantes para un trabajo en particular en cada currículum específico. Esto será más atractivo para los posibles empleadores.
    • Por ejemplo, supongamos que tiene experiencia en la industria de restaurantes y en la industria del marketing. Presente uno de los curriculums vitae a su experiencia de restaurante y uno de sus curriculums vitae a su experiencia de marketing.[5]

Parte tres de cuatro:
Poniendo su curriculum vitae en sitios de trabajo

  1. 1 Suba su currículum al sitio de trabajo. Para hacer esto, primero debe crear su currículum en su computadora. Programas como Pages o Microsoft Office suelen ofrecer plantillas prefabricadas para que sigas mientras creas tu currículum. Una vez que hayas creado tu currículum, asegúrate de guardarlo en tu computadora para que puedas subirlo fácilmente a los sitios de publicación de trabajos.
  2. 2 Construya su currículum en un sitio de trabajo. Muchos sitios de desarrollo profesional tienen lo que llaman Creador de currículum sección. Estas plataformas de creación de currículums le ayudan a incluir toda la información necesaria en un formato de currículum adecuado.
    • Necesitará recopilar su historial laboral y la información de contacto anterior del empleador, su educación y sus habilidades especiales.[6]
  3. 3 Aproveche las herramientas gratuitas que ofrecen los sitios de trabajo cuando publica su currículum. Muchos sitios de trabajo tienen motores de búsqueda automáticos que buscan trabajos que coincidan con sus intereses. Muchos sitios de carrera también se pueden configurar para enviarle por correo electrónico una lista de trabajos coincidentes tal como aparecen en la lista.

Parte cuatro de cuatro:
Usar un servicio de publicación de currículum

  1. 1 Use un servicio de publicación de currículums o un servicio de distribución de currículums. Un servicio de publicación de currículum hace el trabajo de publicar su currículum en numerosos sitios de trabajo, lo que le ahorra una gran cantidad de tiempo. El uso de un servicio externo también le permite concentrar su tiempo en métodos menos tediosos de búsqueda de empleo, como enviar aplicaciones de trabajo específicas para sus trabajos ideales.
    • La mayoría de los servicios de distribución cuestan entre $ 50 - $ 100.
  2. 2 Investigue diferentes servicios de publicación de currículums para encontrar el mejor para usted. Algunos sitios envían su currículum por correo electrónico a empleadores y reclutadores, algunos sitios envían su currículum por fax a los empleadores y otros publican su currículum en línea como si lo hubiera hecho usted mismo. Es posible que desee utilizar uno o más de estos tipos de servicios.[7]
  3. 3 No use este tipo de servicio si desea personalizar cada currículum. Si está postulando para una variedad de trabajos, querrá adaptar su currículum a cada tipo de trabajo. Sin embargo, si solicita un número de trabajos en el mismo campo, este tipo de servicio puede ser adecuado para usted.
    • Por ejemplo, si todos los trabajos que está solicitando pertenecen a la administración minorista, es muy probable que su currículum sea el mismo para cada trabajo. En este caso, es una buena idea usar un servicio de publicación de currículums.