Actuar de forma extraña en el trabajo puede ... extrañar a tus compañeros de trabajo. Parte del problema, sin embargo, es saber cuándo el comportamiento se considera extraño según los estándares de los que lo rodean. Esto puede no ser siempre evidente, o puede que no te importe, pero ya que estás leyendo esto se supone que te importa lo suficiente como para querer evitar la rareza al menos algunas veces.

Parte uno de dos:
¿Qué hay de raro en el trabajo?

  1. 1 Definir lo que es extraño. Esto variará dependiendo de quién es usted y sobre todo de cómo los que lo rodean perciben la rareza. Recuerde que cada lugar de trabajo es diferente y el contexto es muy importante en cuanto a si un comportamiento y una acción se consideran extraños. En el lugar de trabajo, rareza podría incorpore una o cualquier combinación de lo siguiente:
    • Vestirse con colores brillantes, o provocativamente, o descuidado, o exagerado, o demasiado informal.
    • Decora tu espacio de trabajo con demasiadas cosas personales, como muchas fotos de bebés o mascotas, colgando artículos hechos a mano que hiciste en casa, colgando carteles de punk rock en todas partes, convirtiendo el cubículo en un santuario, etc.
    • Hablando en voz alta todo el tiempo, queriendo contar chistes a compañeros de trabajo todo el día, haciendo guiños a la gente, interrumpiendo a las personas en un plazo para contarles historias largas, etc.
    • Trae almuerzos apestosos para trabajar y los calienta en la cocina del lugar de trabajo, luego come en tu escritorio mientras otros todavía están tratando de trabajar.
    • Llevar a su mascota al trabajo cuando no se trata del Día para llevar a su mascota al trabajo.
    • Insistiendo en dejar su bicicleta en su cubículo cuando el lugar de trabajo tiene un área para sujetar bicicletas abajo.
    • Negarse a unirse a los demás para tomar el té en la mañana o la tarde en el lugar de trabajo, fiestas de Navidad, etc.
    • Negarse a contribuir con la recaudación de fondos para eventos en el lugar de trabajo y eventos personales de compañeros de trabajo (como nacimientos, jubilación, salida, etc.).
    • Entrar en el trabajo obviamente enfermo. No solo es extraño sino muy injusto para otros que puedan atraparlo.
    • Permanecer deliberadamente más tarde que los demás a pesar de que en realidad no está haciendo nada productivo.
    • Inserta tus propias definiciones, conceptualizaciones e ideas [aquí].
  2. 2 Date cuenta de que esto no se trata de ti exactamente. Se trata de la armonía en el lugar de trabajo, la conformidad y el buen funcionamiento. Cualquier cosa diferente, cualquier cosa que perturbe el status quo, puede amenazar con poner patas arriba la tradición y el hábito, que mantienen unidos los sistemas y estándares para que la gente no tenga que seguir pensando demasiado en las tareas que se realizan. Esto no significa que sus compañeros de trabajo no estén pensando, de seguro lo están, simplemente significa que los sistemas que ya existen tienden a ser cosas con las que sus compañeros de trabajo están casados, y les resulta más fácil seguir usando que interrumpir. Conocen bien sus trabajos, incluso si están dentro, y si sienten que un comportamiento extraño los puede retrasar o retrasar, les resultará difícil.

Parte dos de dos:
Evitando la rareza en su lugar de trabajo

  1. 1 Considera tu lugar de trabajo. Algunos lugares de trabajo te alientan activamente a "ser tú mismo", rareza y todo. Eso es porque esos lugares de trabajo valoran lo estrafalario y probablemente sean espacios creativos y liberales. Por otro lado, la mayoría de los lugares de trabajo no son tan liberales y muchos son francamente conservadores por naturaleza y esperan que los empleados cumplan con los requisitos. Esto incluye usar ropa conservadora o atenuada, evitar demasiado en la forma de personalizar su espacio de trabajo y no desafiar los sistemas existentes. Si este es su estilo de trabajo, actuar de manera extraña puede hacer que parezca que no le queda bien y puede perjudicar a sus prospectos de promoción o incluso costarle su trabajo.
  2. 2 Calcule el tono de sus compañeros de trabajo. ¿Les gusta una buena risa de vez en cuando o siempre están agachados y completamente concentrados en las tareas de las que son responsables? Su primer indicio de que actuar de forma extraña está fuera de lugar es ver cómo reaccionan los compañeros de trabajo cuando se comporta de ciertas maneras. Recoge las señales de sus reacciones iniciales y decide no repetir ese comportamiento nuevamente mientras estás en el trabajo.
    • Observe cuando los compañeros de trabajo parecen impacientes, molestos, apenas toleran el comportamiento o lo ignoran.
    • Esté atento cuando un compañero de trabajo habla francamente sobre el comportamiento hacia usted.
    • Esté atento a los ojos de los compañeros de trabajo cuando vean por Mitre el gatito por cuadragésima octava vez esta semana.
    • Lea la molestia en los correos electrónicos que se le envían sobre el envío continuo de chistes a sus compañeros de trabajo y preste atención al mensaje de detenerse.
  3. 3 Tonifica tu guardarropa. Claro, puede que te encanten los colores brillantes, las curvas coquetas, la apariencia sin corbata o las estampadas de leopardo, pero si no son lo mejor para tu lugar de trabajo, te etiquetarán como "raro". Observe lo que usan sus compañeros de trabajo, eso establece la escena para todos los demás. Caer en línea. Puede usar su ropa divertida fuera del trabajo.
    • Esto no significa conformidad completa. Si todos llevan un traje negro, aún puedes usar una corbata o bufanda brillante para animarlo.
  4. 4 No seas tú mismo si ser tú mismo significa ser "extraño" a los ojos de los demás. Uno de los consejos menos útiles es "ser tú mismo", sin importar la ocasión. Esto ha resultado en la caída de muchas personas anti-autoridad respetuosas, profundamente creativas o alegremente brillantes que creen completamente que uno debe ser fiel a sí mismo sin importar la ocasión. El problema con esta actitud es que hay muchos lugares en los que es mejor ser lo que se espera de ti que dejar que tu yo real se mueva con estilo. Un lugar de trabajo conservador o corriente es donde es mejor actuar profesionalmente y ponerse su valiente máscara. Puede ser usted mismo en cualquier otro lugar, pero cuando sus ingresos dependen de él, sea lo que necesita para obtener ese dinero depositado. Recuérdate a ti mismo que todo es por la causa de ser tú mismo fuera de las horas.
    • Marca tus excentricidades en un nivel inferior y mantén formal la relación con tus compañeros de trabajo. Esto, por supuesto, no tiene por qué aplicarse a las relaciones con otros oficinistas extraños. Sin embargo, mantenga esas interacciones para el tiempo de descanso, no durante el tiempo de trabajo.
  5. 5 Tonifica el entorno del escritorio. Llevar su propia carpa a la oficina para la hora de la siesta generalmente es desaprobado. Los carteles de las bandas de death metal son igualmente desaprobados. Crear un homenaje a su familia y mascotas cubriendo las paredes del cubículo de arriba a abajo con fotos se considera inusual. Las grapadoras, papel, lapiceras y una computadora portátil son más aceptables en esta área.
  6. 6 Escúchate cuando estés soñando despierto o mirando por la ventana. Si bien las agencias de publicidad y las nuevas empresas de Silicon Valley pueden valorar activamente al pensador que mira hacia el espacio, la mayoría de los lugares de trabajo prefieren verte con la cabeza gacha, garabateando, mecanografiando, reorganizando, formateando, llamando por correo electrónico, inmerso activamente en acciones laborales. La mayoría de las oficinas no asignan tiempo para soñar despiertos, mirar al techo y hacer creer. Mantenga esto para las noches y los fines de semana fuera de la oficina.
  7. 7 Mantenga sus rasgos, habilidades y hábitos más inusuales. Tus amigos lo entienden, tu familia ya lo ha aceptado. Pero tus compañeros de trabajo? Son un cuento más y pueden encontrar esta singularidad demasiado lejos y podrían verse obligados a usarla en su desventaja. Si tiene la suerte de tener algún tipo de habilidad natural, probablemente sea mejor si no la comparte con todos en su reunión de personal. Especialmente si tu jefe es uno de los normales.
  8. 8 Evite tratar de convertir el lugar de trabajo en la escuela. A pesar de la rutina interminable, el rigor prusiano y los plazos interminables sugieren que la escuela para usted, las partes de la escuela de pranking, skiving off y absentismo escolar definitivamente no son parte del lugar de trabajo. Además, sus compañeros de trabajo normales no desean, y quizás nunca quieran, inventar un idioma secreto con usted. Hay sitios web y amigos fuera del lugar de trabajo para eso.
    • Evite provocar una rebelión: sus compañeros de trabajo primero pensaron que era siempre su hipoteca, su automóvil, y luego los aranceles escolares. El cambio es para los agentes de cambio y es algo que se debe presentar con cuidado y con el tiempo. Si agitas demasiado el bote, es posible que te mire de cerca como un alborotador.
  9. 9 Ven a trabajar habiendo cuidado tu higiene. Los compañeros de trabajo merecen limpieza el uno del otro. Como dicen los niños de la escuela, "use desodorante". Y haga sus cosas de higiene personal en casa o en el baño en el trabajo. Después de todo, nadie quiere verte recortar las uñas de tus pies en el trabajo.
  10. 10 Haga planes para hacer su propio cambio. Si todo esto parece un poco demasiado, tal vez un poco gracioso, se dan cuenta de que pocos lugares de trabajo fomentan la expresión personal. Esta es la razón por la cual las personas comienzan sus propios negocios, se convierten en empresarios o cazan los lugares de trabajo que fomentan y celebran la creatividad, la singularidad y cualquier sombra de "rareza". Si sientes que tu lugar de trabajo realmente está sofocando a la persona que preferirías tener entre las 9 y 5 y cualquier otra hora que hayas dedicado al trabajo, entonces tal vez sea hora de encontrar una ruta alternativa y encontrar ese lugar que te permita ser verdaderamente … tú mismo.